Tématické články

• Přiznání k dani z příjmů – výdajové paušály

  11. 3. 2016

  Jedním ze základních rozhodnutí v přiznáních k dani z příjmů je, zda poplatník uplatní své výdaje ve skutečné výši, kterou doloží shromážděnými…

• Snížení limitu pro platby v hotovosti

  31. 10. 2014

  Dalším předpisem, který nedávno vyšel ve Sbírce zákonů, je novela č. 261/2014 Sb,, kterou se mění některé zákony v oblasti finančního trhu….

• Sleva na dani pro pracující důchodce bude přiznána i za rok 2013

  8. 10. 2014

  O přiznání základní slevy na poplatníka pracujícím důchodcům se už napsalo hodně. Sleva byla pro poživatele starobních důchodů zrušena od 1. 1….

• Nespolehlivý plátce DPH

  16. 8. 2014

  Finanční správa vydala tiskovou zprávu, kterou připomíná, že od 1. 10. 2014 platí přísnější podmínky pro aplikaci institutu tzv. “nespolehlivého plátce DPH”….

• Přiznání k dani z příjmů – letošní termíny

  27. 2. 2014

  Letos budeme již počtvrté podávat daňové přiznání k dani z příjmů podle zákona č. 280/2009 Sb., daňového řádu, který vstoupil v platnost 1….

• Změny v DPFO za rok 2013- limity pro uplatnění slevy na děti a manželku – paušál

  5. 2. 2014

  Novinka daně z příjmu fyzických osob za rok 2013. Je zde snaha omezit nejen uplatnění výši paušálních výdajů. ale také snaha omezení…

• Přihlašte svůj podnikatelský účet – ručení za nezaplacené DPH od 1.1. 2014 platí

  24. 1. 2014

  DPH je stále složitější a složitější. Někdo ještě ani nevstřebal přenesenou daňovou povinnost u stavebních prací a už to máme další nároky….

• Zálohy na zdravotní pojištění u živnostníka na přelomu 2013/2014

  7. 1. 2014

  U vedlejšího příjmu nemusíme platit zálohy, vše zaplatíme až po skončení roku na základě přehledu.  Aby jste byli vedlejší musíte mít zaměstnání…

• Zálohy na sociální pojištění OSVČ přelomu 2013/2014

  7. 1. 2014

  Je-li naše výdělečná činnost brána jako vedlejší činnost a máme nízký zisk, nemusíme zálohy vůbec platit v případě že rozdíl mezi příjmy a výdaji…

• Zákoník práce (ZP) v roce 2014 a vliv Nového občanského zákoníku (NOZ)

  5. 1. 2014

  Pokud Zákoník práce upravuje  nějakým způsobem cokoliv co se týká zaměstnavatelů a zaměstnanců  pak se použije právě ZP. Pokud se k některým…

Novější články »-« Starší články